新华网银川3月30日电（记者 谢建雯）记者从宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅获悉，近日宁夏针对技工院校准入、专业设置管理、办学水平评估等出台多个办法，建立区市县三级政府分级管理、行业部门齐抓共管的技工院校管理格局，确保技工院校办学层次可升可降、专业设置可进可出。

　　在技工院校准入方面，宁夏规定，设立技工院校首先要有自己的办学场所，允许租赁或借用办学场所，但必须签订不少于10年的有效协议，续签每次不得少于5年，杜绝办学场所不稳定等问题。在专业设置与管理方面，宁夏建立了自治区技工教育专业建设指导委员会，并下设各专业（群）教学指导委员会，依托两个委员会指导和规划全区技工院校专业布局和提高专业（群）建设质量。同时，宁夏构建专业建设体系，通过专业设置、专业建设、专业调整、专业评价，实现专业管理有进、有出，有评价、有依据。

银川市技工学校一间实训室内，学生们在做实操练习。（新华社记者谢建雯 摄）

　　针对办学水平评估，宁夏以全区批准设立或升格满3年的技工院校为评估对象，坚持以评促建，建立技工院校办学层次可升可降、办学资格可进可出的动态管理机制。对暂停招生3年以上、无全日制在校生的，按规定取消办学资格或注销办学许可证；对不予整改或整改后再次评估不合格的，按规定降至相应办学层次。

　　据了解，目前宁夏有技工院校25所，在校生1.45万人。近年来，在鼓励技工院校毕业生到企业从事技能工作的同时，宁夏还规定，取得高级工、预备技师职业资格的技工学校、技师院校毕业生，可分别比照大学专科、大学本科学历报考区内公务员、事业单位工作人员及“三支一扶”等项目，初次就业时工资可比照同岗位大专、本科学历人员确定。（完）

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